黨委認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任直接關(guān)系黨風(fēng)廉政建設(shè)成效。黨委作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任主體，必須堅持把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為一項嚴肅的政治紀律和必須完成的政治任務(wù)來抓，公司“一把手”作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，要切實做到“四個親自”，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要認真落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任，協(xié)助黨委及黨委書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持做到分管業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同部署、同研究、同落實。

    首先，學(xué)習(xí)教育是先導(dǎo)。加強全體干部職工黨性黨風(fēng)黨紀教育，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)、黨員集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等形式，把紀律教育列入黨員干部學(xué)習(xí)計劃，堅持每周三集中學(xué)習(xí)，深化學(xué)習(xí)教育。

    其次，制度建設(shè)是根本。公司黨委須建立完備的黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，夯實制度基礎(chǔ)，嚴格規(guī)范工作流程，強化自我約束機制，形成用制度規(guī)范、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。

    其次，作風(fēng)建設(shè)是目標。領(lǐng)導(dǎo)干部要摒棄私心雜念，拋開人情世故，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對干部職工隊伍中存在的輕微違紀行為或苗頭性問題，要及時提醒談話。做到早提醒、早糾正。要把紀律挺起來、規(guī)矩嚴起來，在重要事件節(jié)點開展專項檢查，嚴防“四風(fēng)”反彈。

最后，監(jiān)督檢查是抓手。要采取定期不定期的方式對重點環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位進行專項檢查。領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)定期深入基層支部檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實情況，把檢查情況作為考核指數(shù)。要清查、清理發(fā)生在群眾身邊、群眾反映強烈的腐敗問題，做到把問題消滅在萌芽狀態(tài)、解決在初始階段。